งานบริหารทั่วไป

          งานบริหารทั่วไปมีหน้าที่และความรับผิดชอบ  กำกับดูแลงานด้านธุรการ  พัสดุ  ครุภัณฑ์    งานบุคลากร  งานดูแลรักษาอาคารและสถานที่

งานสารบรรณ  การเงิน  และงบประมาณ  เพื่อให้เป็นเป็นไปตามระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526   ระเบียบสำนักนายกรัฐมนตรี 

ว่าด้วยการรักษาความปลอดภัย พ.ศ. 2517  ตลอดจนมติคณะรัฐมนตรี ระเบียบ และคำสั่งอื่นที่เกี่ยวข้อง  รายละเอียดแยกได้ดังต่อไปนี้

1.      หน่วยธุรการ  มีหน้าที่รับผิดชอบเกี่ยวกับบริหารเอกสาร  ตั้งแต่จัดหา การรับส่งการควบคุม  การตรวจสอบ โต้ตอบ การยืม การทำลาย

และการติดต่อสื่อสารระหว่างหน่วยงานทั้งภายในและภายนอก

2.  หน่วยพัสดุ  มีหน้าที่รับผิดชอบเกี่ยวกับการจัดซื้อ จัดจ้าง การซ่อมแซมการบำรุง  การรักษา  การแลกเปลี่ยน การเช่า   รวมไปถึงการดูแลรักษา

อาคารบ้านพักของทางราชการ   ให้อยู่ในสภาพที่สะอาดและเรียบร้อยแลดูสวยงาม

3.  หน่วยการเงิน  มีหน้าที่เกี่ยวกับการ เบิกจ่ายเงินงบประมาณ การออกใบเสร็จ การเก็บรักษา   เงินและการนำส่งเงินทุกประเภท  ให้เป็นไปตามระเบียบของทางราชการ

4.  หน่วยบัญชี  มีหน้าที่และรับผิดชอบเกี่ยวกับการลงบัญชีทุกประเภท  และจัดทำรายรับ-รายจ่าย

5.  หน่วยบุคลากร  และรักษาความปลอดภัย      มีหน้าที่รับผิดชอบเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคล  ติดต่อประสานงาน  และดำเนินการเกี่ยวกับการเลื่อนขั้นเงินเดือน

การโอนย้าย การเลื่อนระดับ  การจัดทำทะเบียนคุมทะเบียนประวัติของลูกจ้างประจำ    การดำเนินการเกี่ยวกับการลาศึกษาต่อ  การฝึกอบรม   ดูงาน  การจัดเวร-ยาม 

เพื่อดูแลและรักษาความปลอดภัยต่อทรัพย์สินของทางราชการ ตลอดทั้งงานทางด้านสวัสดิการต่าง ๆ ภายในหน่วยงาน

ผลการปฏิบัติงาน

1.       งานธุรการ-สารบรรณ

1.      ลงทะเบียนรับ-ส่งหนังสือ                                จำนวน 1,160  เรื่อง

2.      ลงทะเบียนเลขที่หนังสือออก                            จำนวน    574 เรื่อง

3.      รวบรวมคำสั่ง                                              จำนวน    145 เรื่อง

4.      จัดส่งเอกสารทางไปรษณีย์                              จำนวน    439 ฉบับ

5.      ร่างโต้-ตอบ หนังสือราชการ                            จำนวน    574 ฉบับ

6.      พิมพ์หนังสือราชการ                                     จำนวน    574 เรื่อง

งานบุคลากร

          1. ทำเรื่องการลาทุกชนิดของข้าราชการและลูกจ้างประจำ               จำนวน   39    ครั้ง

2. จัดทำงบเดือนวันทำการของข้าราชการและลูกจ้างประจำ            จำนวน   12    ครั้ง

3. จัดทำเรื่องพิจารณาความดีความชอบ ประจำปีของข้าราชการ       จำนวน     2    ครั้ง

4. จัดทำเรื่องพิจารณาความดีความชอบ ประจำปีของลูกจ้างประจำ   จำนวน     2    ครั้ง

5. จัดทำงบเดือนวันทำการของพนักงานราชการ                           จำนวน    12   ครั้ง

งานการเงิน

1.  แผนงานปรับโครงสร้างเศรษฐกิจภาคเกษตร  ผลผลิตที่ 1  การพัฒนาการผลิตปศุสัตว์กิจกรรม  พัฒนาปรับปรุงพันธุ์สัตว์

หมวดรายจ่าย

งบประมาณ

เบิกจ่าย

คงเหลือ

% การใช้

งบประมาณทั้งสิ้น

8,597,575

8,597,466.58

108.42

100

งบบุคคลากร

5,731,435

5,731,435.00

-

100

-ค่าตอบแทนพนักงานราชการ

5,731,435

5,731,435.00

-

 

งบดำเนินงาน

2,866,140

2,866,031.58

108.42

100

ค่าตอบแทนใช้สอยและวัสดุ

2,578,380

2,578,279.73

100.27

100

-ค่าตอบแทน

21,840.00

71,640.00

-49,800.00

328

-ค่าใช้สอย

607,140.00

637,565.63

-30,425.63

105

-ค่าวัสดุ

1,949,400.00

1,869,074.10

80,325.90

96

-ค่าสาธารณูปโภค

287,760.00

287,751.85

8.15

100

 

2. แผนงานปรับโครงสร้างเศรษฐกิจภาคเกษตร  ผลผลิตที่ 4  เกษตรกรได้รับการส่งเสริมและพัฒนาศักยภาพ  กิจกรรม  สนับสนุนโครงการอันเนื่องมาจากพระราชดำริ

หมวดรายจ่าย

งบประมาณ

เบิกจ่าย

คงเหลือ

% การใช้

งบประมาณทั้งสิ้น

766,740.00

766,739.92

0.08

100

งบบุคคลากร

247,200.00

247,200.00

-

100

-ค่าตอบแทนพนักงานราชการ

247,200.00

247,200.00

-

 

งบดำเนินงาน

519,540.00

519,539.92

0.08

100

ค่าตอบแทนใช้สอยและวัสดุ

519,540.00

519,539.92

0.08

100

-ค่าตอบแทน

-

-

-

 

-ค่าใช้สอย

39,140.00

34,814.00

4,326.00

89

-ค่าวัสดุ

480,400.00

484,725.92

-4,325.92

100

-ค่าสาธารณูปโภค

-

-

-